2019-09-10 09:23:46 張培奇 范亞旭
日前，記者從河南省政府召開的全省教師待遇政策落實(shí)情況新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，河南省堅(jiān)持創(chuàng)新和規(guī)范教職工編制管理，深化教師人事制度改革，落實(shí)鄉(xiāng)村教師生活補(bǔ)助、班主任津貼、地方教齡津貼“一補(bǔ)兩貼”，推進(jìn)農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍和保障性住房建設(shè)，有力地保證了教師待遇政策的落地見效。
河南省全面下放中小學(xué)職稱評(píng)審權(quán)限，將高級(jí)教師職稱評(píng)審權(quán)限由省下放到省轄市，將一級(jí)教師職稱評(píng)審權(quán)限由省轄市下放到縣（市、區(qū)）。對(duì)農(nóng)村教師進(jìn)行鼓勵(lì)性傾斜。規(guī)定在農(nóng)村連續(xù)從教男滿25年、女滿20年的在編在崗教師，可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，符合申報(bào)條件的，直接評(píng)聘中小學(xué)一級(jí)教師。在農(nóng)村學(xué)校從教且教齡男滿30年、女滿25年的在編在崗教師，符合申報(bào)條件的，可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，評(píng)聘中小學(xué)高級(jí)教師。在農(nóng)村連續(xù)從教滿30年且離法定退休年齡不滿5年的農(nóng)村教師，可不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制，考核認(rèn)定中小學(xué)一級(jí)教師。
在改善農(nóng)村教師住房條件方面，河南省政府辦公廳印發(fā)了《河南省農(nóng)村教師周轉(zhuǎn)宿舍建設(shè)實(shí)施方案》和《河南省農(nóng)村教師住房建設(shè)工作實(shí)施方案》。計(jì)劃到2022年，通過改建、配建、新建三個(gè)渠道，基本實(shí)現(xiàn)全省在鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下公辦義務(wù)教育學(xué)校工作的特崗教師、支教交流教師、離家較遠(yuǎn)需在校食宿的在編在崗教師一人一套周轉(zhuǎn)宿舍。鼓勵(lì)縣（市、區(qū)）政府采用多種形式和渠道解決農(nóng)村教師住房問題，改善農(nóng)村教師住房條件，計(jì)劃3-5年內(nèi)，通過建設(shè)商品住房、組織團(tuán)購、發(fā)放購房補(bǔ)貼或優(yōu)惠券、按照當(dāng)?shù)毓夥空咛峁┙處煿⒆庾〉确绞?，穩(wěn)妥有序滿足全省鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下學(xué)校在編在崗教師的基本住房需求，購買商品住房的原則上每平方米價(jià)格比同地段同品質(zhì)商品房優(yōu)惠不低于1000元，或結(jié)合當(dāng)?shù)貙?shí)際優(yōu)惠幅度不低于20%。目前，全省17個(gè)省轄市都已經(jīng)完成了對(duì)教師周轉(zhuǎn)宿舍需求的摸底，開展了布點(diǎn)、規(guī)劃、區(qū)域覆蓋等具體情況的調(diào)研，啟動(dòng)了資金測(cè)算和編制項(xiàng)目建設(shè)規(guī)劃等前期準(zhǔn)備工作。
在提高教師收入待遇方面，今年6月，河南省政府辦公廳印發(fā)了《關(guān)于盡快落實(shí)提高教師待遇政策的通知》，要求各地、各有關(guān)部門切實(shí)加快“一補(bǔ)兩貼”發(fā)放工作進(jìn)度。為了解各地教師待遇政策落實(shí)情況，省政府辦公廳委托第三方機(jī)構(gòu)對(duì)全省17個(gè)省轄市2462所中小學(xué)的3800名教師進(jìn)行了隨機(jī)調(diào)查。截至8月19日，全省17個(gè)省轄市中13個(gè)“一補(bǔ)兩貼”已全部發(fā)放到位，其余4個(gè)部分發(fā)放到位。
據(jù)介紹，全省還在繼續(xù)擴(kuò)大特崗教師規(guī)模。2019年中央和河南省共下達(dá)特崗教師計(jì)劃1.58萬名，比去年增加300名，對(duì)提高農(nóng)村教師隊(duì)伍整體素質(zhì)、優(yōu)化農(nóng)村師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu)、推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展都將發(fā)揮重要作用。
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