2024-07-31 16:11:29
今年以來，陜西省商洛市商南縣持續(xù)提升勞動仲裁服務水平，大力暢通投訴渠道，實行“零門檻”受理群眾投訴，探索工作模式，不斷提高企業(yè)和群眾滿意度和認可度，讓勞動仲裁監(jiān)察執(zhí)法有“力度”更有“溫度”。
創(chuàng)新工作舉措，提升辦案水平。在接到群眾欠薪投訴后，第一時間聯(lián)系投訴人及涉事單位了解情況，本著“調(diào)解優(yōu)先，快速化解”的原則，先就雙方爭議焦點在勞動監(jiān)察執(zhí)法人員的主持下進行調(diào)解。針對用人單位確實存在欠薪等違法行為，依法下達整改通知書并要求如期支付拖欠工資。一般性案件3個工作日內(nèi)辦結并向投訴人回復案件辦結情況，安排專人進行滿意度回訪，確保每一起欠薪案件形成閉環(huán)管理，高效得到處置。
強化制度建設 構建長效機制。全面提升勞動監(jiān)察和勞動仲裁辦案銜接協(xié)調(diào)機制，開創(chuàng)勞動案件分流制度，對爭議不大，案件簡單，申訴請求僅限于工資報酬、工傷保險待遇等案件，首先由縣仲裁院分流到勞動監(jiān)察科室，快速出動勞動監(jiān)察員，積極辦理，及時結案；對于法律關系不明，勞動關系復雜，案件標的數(shù)額較大的勞動爭議案件，建議其運用勞動仲裁的辦案優(yōu)勢有效維權。通過案件分流制度的建立和運作，有效地維護了勞動者的合法權益，依法有序地處理了違反勞動法律法規(guī)案件中的突出問題和難點問題。
整合執(zhí)法資源，加強協(xié)作配合。堅持“調(diào)解+普法宣傳”，強化勞動糾紛源頭治理。全力優(yōu)化勞動維權渠道，著力提高工作質(zhì)效，堅持快立快審，嚴格執(zhí)法，當好構建和諧勞動關系的“壓艙石”，努力實現(xiàn)根治欠薪平臺問題線索法定時限辦結率97%。
“下一步，將不斷提高業(yè)務素質(zhì)和服務水平，扎實推進文明服務窗口建設,進一步提升服務水平,耐心細致做好政策解釋；不斷創(chuàng)新執(zhí)法方式，提升辦案效能，想群眾之所想，急群眾之所急，積極為廣大勞動者排憂解難，樹立勞動保障為民執(zhí)法、公開執(zhí)法和廉潔執(zhí)法的良好形象?！鄙棠峡h人社局相關負責人說。
通訊員 代緒剛 徐鈺 常樂 中國農(nóng)科新聞網(wǎng)記者
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